I candidati ideali, saranno giovani con due/tre di anni di esperienza commerciale acquisita possibilmente nella vendita di impianti fotovoltaici. Dovranno svolgere attività commerciale per la vendita di Impianti Fotovoltaici di medie e grandi dimensioni su potenziali clienti forniti dall'azienda.
Sarà garantito supporto di attività di marketing diretto.
E' previsto un corso di formazione ed un qualificato periodo di training.
In base all'esperienza maturata, ai risultati ottenuti e allo sviluppo della società che è in forte crescita, si potrà approdare velocemente a funzioni manageriali.

Dovranno operare nella zona della Est od Ovest della Pianura Padana.
Saranno presi in considerazione anche candidati che abbiano maturato esperienza commerciale nel settore dei servizi a valore aggiunto con configurazione complessa dell’offerta, purchè con predisposizione ad approfondire tematiche tecniche specifiche degli impianti fotovoltaici.

Numero posti vacanti: 2
Inquadramento: Impiegato
Settore di impresa: Industria

Requisiti:
Studi minimi: Diploma
Esperienza minima: meno di 1 anno
Tipo di contratto: Lavoro a tempo indeterminato
Giornata lavorativa: Full-Time
Stipendio minimo: € 1.500/2.000 netti mensili
Incentivi: Premio annuale a raggiungimento obbiettivi, € 10.000 netti

NB: Nell'invio dei Curriculum, citare il Riferimento. I profili pervenuti che non riceveranno risposta entro 5 gg lavorativi, saranno da intendersi non idonei.

Il candidato dovrà svolgere attività nell'ambito commerciale con spiccate competenze tecniche per la gestione di trattative e predisposizione di preventivi di impianti di Cogenerazione e Trigenerazione su potenziali clienti forniti dall'azienda. Coadiuverà la Direttore Commerciale. Analizzerà gli aspetti normativi, finanziamenti e opportunità di incentivazione degl'impianti di Efficienza energetica. Predisporrà la documentazione utile alla partecipazione di gare d'appalto pubbliche. Usufruirà di un percorso formativo interno sostenuto da ingegneri esperti in materia.
Dovrà operare nella zona della Pianura Padana.

Numero posti vacanti: 1
Inquadramento: Impiegato
Settore di impresa: Industria

Requisiti:
Studi minimi: Laurea
Esperienza minima: tra 1 e 2 anni
Contratto e salario:
Tipo di contratto: Lavoro a tempo indeterminato
Giornata lavorativa: Full-Time
Stipendio minimo: 1.800/2.000 netti mensili
Incentivi: Premio annuale a raggiungimento obbiettivi, € 10.000 netti

NB: Nell'invio dei Curriculum, citare il Riferimento. I profili pervenuti che non riceveranno risposta entro 5 gg lavorativi, saranno da intendersi non idonei.

Il candidato è un giovane ingegnere elettrico o un perito elettrotecnico con cultura universitaria.
Ha maturato esperienze specifiche nella progettazione di impianti fotovoltaici di diversa tipologia e dimensione. Conosce le tecnologie più diffuse (pannelli e inverter) e ha dimestichezza con le pratiche autorizzative e di allacciamento. E’ interessato ad inserirsi in un contesto dinamico dove oltre all’attività di progettazione e realizzazione di impianti di medio-grande dimensione, si svolge anche attività di sperimentazione e innovazione in collaborazione con Università ed Enti di Ricerca.
Sono richieste conoscenza della lingua inglese e disponibilità a brevi trasferte.